漯河：“百千万”人才计划助力高质量发展

我市大手笔推出人才新政策，实施“百千万”人才计划，助力漯河“十四五”高质量发展。

按照“前瞻三十年、谋划十五年、做实近五年、盯紧前三年”的思路，我市近日印发了《关于实施“百千万”人才计划助力漯河“十四五”高质量发展的意见（试行）》，就是要通过完善人才配套政策，强化人才服务保障，打造现代人才发展治理体系，努力引进和培养更多漯河高质量发展需要的优秀人才。

“百千万”人才计划，分别是“百优计划”“双千计划”和“万人计划”。“百优计划”主要是“十四五”期间，计划从清华大学、北京大学等知名高校公开招聘100名左右全日制应届毕业生，为我市未来发展培养储备一批优秀党政人才和企业经营管理人才。

“双千计划”主要是从壮大高层次人才队伍的角度出发，在“十四五”期间引进1000名左右的博士、硕士研究生和“双一流”高校本科毕业生，每年引进、培养1000名左右的高技术技能人才。

“万人计划”主要是从增加人才总量的角度出发，在“十四五”期间引进1万名左右普通高校本科生，带动提升普通劳动者的能力素质，营造大众创业、万众创新的浓厚氛围。

为了增强政策的吸引力，我市对各类人才关心的政治、生活等待遇进行优化创新。在政治待遇方面，对“百优计划”人员在任职年限上进行了破格，为优秀人才开辟成长快车道。“双千计划”中，清华、北大本科生、硕士和45所国内高校博士可参照“百优计划”享受同类别人员政策待遇。

在生活待遇方面，对“百优计划”人员分别给予一定数额的租房补贴，购房的给予一次性购房补贴；到企业、高校、职业学校、医院、科研院所工作的，还可享受生活补贴。对“双千计划”“万人计划”人员也分别明确了购房、生活补贴等相关待遇。

围绕“百千万”人才计划的贯彻落实，我市正在紧锣密鼓地筹划。借助第四届中国·河南招才引智创新发展大会暨第二届中国·河南开放创新跨国技术转移大会，加大与顶尖科研机构、院士等的对接力度，签约一批契合我市产业发展需要的优秀人才（项目），同时引进一批“双一流”高校的优秀毕业生。开展高校系列行活动，到北大、清华等45所国内重点高校开展人才政策宣讲活动，争取一批有意向的优秀生源。围绕教育、卫生、金融、科技、国企等重点单位，分批、分领域发布引才公告，引进高层次人才。发挥用人单位主体作用，以双汇、卫龙等35家市级“倍增工程”企业为重点，鼓励引导全市企事业单位根据发展需要积极开展招才引智工作。