3月25日,卧龙区人社局召开“观念能力作风建设年”活动推进会,回顾总结前期活动开展情况,对下步工作进行再部署、再加压。
会议集体学习了《卧龙区人社局工作人员日常行为负面清单管理办法(试行)》《卧龙区人社局公益性岗位在岗人员管理办法》。
会议指出,要在转变观念能力作风中实现提质增效。要坚持标本兼治一抓到底。以此次活动为契机,深入持久推进能力作风建设,真正在思想认识和观念作风转变上实现新突破、展现新作为,以观念能力作风的大转变,推动卧龙人社事业的大发展。
局机关全体人员参加现场会议,各乡镇街道景区人社所工作人员通过远程视频收听会议。
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